Technologia w służbie cięcia kosztów szkoleń

W czasach dekoniunktury przedsiębiorstwa tną koszty edukacji pracowników. Już w 2008 roku wydatki na szkolenia zmniejszyły się średnio o 11%. Rok 2009 zapewne nie będzie pod tym względem inny. Zmniejszenie budżetu szkoleniowego nie musi być jednak jednoznaczne ze zmniejszeniem liczby szkoleń.

Zachodnie firmy coraz częściej robią użytek z różnorodnych technologii e-learningowych. Przeprowadzona przez Masie na ponad pięciuset firmach ankieta wykazała, że podczas gdy 62% przedsiębiorstw dokonała cięć budżetu szkoleniowego, ponad 50% zwiększyła liczbę modułów e-learningowych, webinariów (ang. webinar - web based seminar; wykład prowadzony z wykorzystaniem internetowej transmisji wideo) i innych form edukacji wirtualnej.

Według Bersin & Associates, częstotliwość używania systemów współpracy online, takich jak portale społecznościowe i wiki, między 2007 a 2008 zwiększyła się dwukrotnie.

Firmy zainteresowane cięciem kosztów robią coraz lepszy użytek z dostępnych technologii. Sieć jest wykorzystywana do tworzenia interaktywnych środowisk edukacyjnych, które umożliwiają wewnętrznym ekspertom szerokie dzielenie się wiedzą ze współpracownikami. Przykładem takiego środowiska jest używane przez British Telecom Dare2Share. Jest to przypominające YouTube otoczenie, w którym zamieszczane są pomoc techniczna, instrukcje zarządu, i inne formy wzajemnego wsparcia użytkowników. Podobne formy użycia technologii pozwalają zmniejszyć koszty szkoleń nawet sześciokrotnie.

Na podst:

CFO Magazine